Самозанятым в России начнут оплачивать больничные по новым правилам

Самозанятые в России получат более понятный механизм оплаты больничных. Минтруд утвердил порядок подсчёта страхового стажа для граждан, применяющих налог на профессиональный доход. Документ стал частью эксперимента по добровольной уплате страховых взносов, который проходит с 1 января 2026 года и продлится до конца 2028-го.

Эксперимент позволяет самозанятым получить право на пособие по временной нетрудоспособности — ранее такая возможность у большинства из них отсутствовала.

Сегодня в стране зарегистрировано почти 16 миллионов самозанятых. Примерно половина из них не имеет официального работодателя, а значит, за них не перечисляются взносы на обязательное социальное страхование. В результате такие граждане не могут рассчитывать на выплаты во время болезни.

Как отмечал заместитель министра труда Андрей Пудов, запрос на получение этой социальной гарантии среди самозанятых достаточно высокий.

Изменить ситуацию должен закон, подписанный президентом Владимиром Путиным в декабре 2025 года. Он позволяет самозанятым добровольно вступить в систему социального страхования и платить соответствующие взносы. Сделать это можно через мобильное приложение «Мой налог». Присоединиться к эксперименту необходимо не позднее 30 сентября 2027 года.

Право на оплату больничного появится после того, как самозанятый будет перечислять взносы в Социальный фонд не менее шести месяцев подряд. Размер платежа составляет 3,84 процента от страховой суммы. Предусмотрено два варианта: 1344 рубля или 1920 рублей в месяц. В первом случае максимальная страховая сумма составит до 35 тысяч рублей в месяц, во втором — до 50 тысяч.

Член Комитета Госдумы по бюджету и налогам Никита Чаплин считает, что предложенная система достаточно проста для участников.

«Человек сам выбирает уровень страховой суммы, может снизить платежи за долгосрочное ответственное участие, а все уплаченные взносы идут в его страховой стаж. Это вопрос не просто формального охвата, а реальной экономической безопасности для миллионов трудолюбивых россиян и их семей», — подчеркнул депутат.

Отдельным приказом Минтруд уточнил порядок подсчёта страхового стажа для самозанятых, добровольно вступивших в систему социального страхования. Периоды деятельности будут подтверждаться документами территориальных органов Фонда пенсионного и социального страхования.

Одновременно ведомство разработало новый индикатор риска подмены трудовых отношений. Он будет срабатывать, если более десяти человек сначала работали в компании по трудовым договорам, а затем в следующем квартале стали самозанятыми и начали работать по гражданско-правовым договорам с доходом свыше 25 тысяч рублей в месяц.

Как пояснил заместитель министра труда и социальной защиты Дмитрий Платыгин, такой механизм поможет быстрее выявлять нарушения.

«Если работодатель заказывает услуги у своих бывших работников, ставших самозанятыми — это очевидное нарушение. Но если он делает это не напрямую, а через другую компанию, выявить проблему сложнее. Новый индикатор риска позволит трудовым инспекциям эффективнее фиксировать подмену трудовых отношений и быстрее восстанавливать трудовые права граждан», — отметил он.

Сейчас Роструд также может инициировать проверку компаний, если они сотрудничают более чем с 35 самозанятыми дольше трёх месяцев, при этом не менее 75 процентов их дохода поступает от одной организации и превышает в среднем 35 тысяч рублей в месяц.

Подпишись на наши каналы в Telegram, WhatsApp, MAX — здесь мы публикуем самые свежие новости. Стали свидетелем события? Поделитесь информацией с нами и получите гонорар.